Meiner Meinung nach gibt es drei häufigste psychologische Typen von Geschäftsleuten. Die ersten sind sehr bereit, die Hilfe eines Psychologen in Anspruch zu nehmen, der Rest fast nie. Der erste Typ sind sanfte Neurotiker – Unternehmer, die ihr Geschäft auf Beziehungen aufbauen. Das sind Menschen, die ständig auf der Party sind, mitten im Geschehen, viel kommunizieren und dabei interessante Partner, nützliche Bekanntschaften und zukünftige verlässliche Komplizen finden. Sie bauen ihre Geschäftsmodelle auf dem komplexen Zusammenspiel vieler verschiedener Unternehmen auf und maximieren den Nutzen für sich und andere aus dem Synergieeffekt. Normalerweise sind es sehr gute Kerle. Buffett verherrlicht sie in seinen Briefen und sagt, dass wir ihnen einfach in die Augen geschaut, erkannt haben, dass sie gute Jungs sind, und beschlossen haben, in sie zu investieren. Es ist diese Kategorie von Geschäftsleuten, die am häufigsten psychologische Beratung in Anspruch nehmen, weil sie über eine hohe emotionale Intelligenz verfügen, die große Rolle der psychologischen Hygiene verstehen und wissen, wie wichtig es ist, ihre emotionale Sphäre, die ein wichtiges Arbeitsinstrument ist, in einem möglichst effizienten Zustand zu halten. Sie verstehen andere Menschen gut, die meisten ihrer Kontakte basieren auf Vertrauen. Geschäftsleute dieser Art leisten einen großen emotionalen Beitrag zu Beziehungen. Ihre emotionale Sphäre ist hoch aufgeladen, sie arbeiten, wie sie sagen, durch das Herz, sie geben alles durch sich selbst weiter und brauchen daher psychologische Unterstützung. Der zweite Typ sind diejenigen, die ich „schizoid-narzisstische Techniker“ nennen würde. Meist handelt es sich dabei um strenge Männer, die „das Urinal mit einem Strahl in zwei Hälften zerteilen“. Sie haben ein tiefes Verständnis für eine Art technologischen Mist (auf dem ihr Produkt basiert) und sind sich sicher, dass sie, da sie ein so großes Verständnis für komplexe Technologie haben, mit Sicherheit keine Probleme beim Aufbau von Beziehungen zu Menschen haben werden. Diese Art von Geschäftsmann wendet sich nicht an einen Psychologen, weil er nicht an diesen ganzen psychologischen Blödsinn glaubt. Meiner Meinung nach erreichen sie keine großen Höhen, und wenn doch, dann durch die Hände einiger ihrer Partner, die zu einem der beiden anderen psychologischen Typen von Geschäftsleuten gehören. Der dritte Typ von Geschäftsmann-Managern ist unser Lieblingspsychopath . Es gibt viele solcher Unternehmer. Wie verschiedene Studien sagen – von 50 % derjenigen, die geschäftlich erfolgreich sind. Wenn also Psychopathen auf dem Weg von Geschäftsleuten der ersten Gruppe („zärtliche Neurotiker“) auftauchen, sind sie oft verloren und verstehen nicht, wie sie sich weiter verhalten sollen. Psychopathen scheinen auf den ersten Blick normalerweise großartige Kerle zu sein, und wenn sie plötzlich und dramatisch unsere Grenzen überschreiten und etwas Bedeutendes wie Leib und Leben bedrohen, ist das ein Schock für uns. Deshalb ist es so wichtig, einen Psychopathen in den frühen Phasen einer Beziehung zu erkennen. Normalerweise erkenne ich ihn an einem äußerst einfachen Zeichen – einem wölfischen Blick, der nicht in die Augen schaut. Die wichtigsten klinischen Anzeichen einer Psychopathie sind ein völliges Fehlen von Empathie und einem sadistischen Wunsch, andere Menschen zu manipulieren und ihre Persönlichkeit (Unabhängigkeit, Würde, Selbstgenügsamkeit usw.) zu zerstören. Daher sind sie ein ausgezeichneter Menschenkenner, nicht unter dem Gesichtspunkt der Sympathie, sondern unter dem Gesichtspunkt der Schwächen, die man ausnutzen kann. Sie lieben es, einen Menschen in eine Situation zu bringen, in der alle seine Masken verschwinden, in der er völlig hilflos dasteht und zittert. Psychopathen stellen es sich zur Aufgabe, ihren Gegner niederzutrampeln und genießen diesen Prozess. Ein weiteres wichtiges Merkmal von Psychopathen ist das Fehlen von Grenzen. Im Gegensatz zur ersten Kategorie von Unternehmern, die ihre Grenzen und die Grenzen ihrer Partner genau kennen und darauf eine Interaktion aufbauen (Win-Win-Typ). Der Erfolg von Psychopathen im Geschäftsleben beruht auf der Tatsache, dass sie in ihrem Handeln durch nichts eingeschränkt werden und daher oft, wenn sie über die Grenzen des Erlaubten hinausgehen, an einem Ort des Geldes landen. Daher sind sie in einer bestimmten Lebensphase sehr erfolgreich. Aber das Fehlen von Grenzen führt früher oder später zu einem Konflikt zwischen einem Psychopathen und dem Staat(Gesetzesbruch) oder mit der Kugel eines anderen Psychopathen. Daher suchen Geschäftsleute der ersten Art häufig psychologische Beratung auf, weil sie Psychopathen begegnet sind und nicht wissen, wie sie mit ihnen umgehen sollen. Dies geschieht, wenn ein Psychopath anfängt, seine Zähne zu zeigen, Drohungen und Erpressungen einsetzt. Welchen Rat können Sie also geben? Beginnen wir mit der einfachsten Sache. Wenn Sie einen Psychopathen erkennen, ist es besser, jede Interaktion mit ihm sehr vorsichtig zu beenden, und natürlich ist es besser, keine Konfrontation mit ihm zu beginnen – er wird Sie trotzdem übertrumpfen. Tatsache ist, dass Sie auf jeden Fall gewisse Grenzen haben werden, aber ein Psychopath kennt keine Bremsen, er wird vor nichts zurückschrecken. Wenn Sie eine Beziehung mit einem Psychopathen eingehen und es allmählich zu einem Krieg kommt, ist es für Sie an der Zeit Denken Sie an die völlig inakzeptablen Dinge, die Sie einem Psychopathen um keinen Preis antun werden. Denn auf sie wird er Druck ausüben, was für Sie wertvoll ist (Familie, Kinder, ihre Gesundheit, ihr Wohlbefinden und ihr Glück, das Geschäft als Ihre Idee, mit allen Mitarbeitern, Kunden und Partnern) und zu welchem ​​Aufwand Sie bereit sind Gehen Sie, um es zu schützen (an einflussreiche Freunde der Sicherheitskräfte oder Gangsterbosse appellieren, sich an Strafverfolgungsbehörden wenden, nur eine direkte Bedrohung für das Leben und die Gesundheit eines Psychopathen und was für ihn wertvoll ist)? Wissen Sie im Umgang mit Psychopathen: Sie respektieren nur Verzweiflung, Erfrierungen und Stärke ihres Gegners, wie wir aus Gefängnisgeschichten wissen, in denen die Konzentration von Psychopathen im Kopf eines jeden Menschen maximal ist. Aber in ungewöhnlichen Situationen, wenn eine ernsthafte Bedrohung vorliegt, können diese Grenzen überschritten werden. Oft kann schon der bloße Gedanke daran, was man sich in einer kritischen Situation leisten kann, aus seiner Benommenheit und überwältigenden Angst herausholen. Ich kann Ihnen ein Beispiel aus meiner eigenen Jugend geben. Ich bin im Minsker Stadtteil Serebrjanka (im Volksmund „Serebronx“ genannt) aufgewachsen, der in den 90er Jahren meiner Jugend der Bezirk mit der höchsten Kriminalitätsrate der Stadt war. Und in der dunkelsten Zeit, als es gefährlich war, einfach durch die Straßen zu gehen, brachte mein Schulfreund ein Lehrbuch über den Nahkampf einiger Spezialeinheiten mit, das sein Bruder der Armee entrissen hatte. Die dort beschriebenen Techniken gingen weit über das hinaus, was im informellen Code der Straßenkämpfe von Jungen enthalten war: all diese Schläge in die Leistengegend, auf den Adamsapfel, Stiche in die Augen und andere Tötungsmethoden mit bloßen Händen. Als ich mir dieses Tutorial ansah, wurde mir klar, was ich in einer kritischen Situation tun würde, die mein Leben bedroht. Dieser Gedanke hat mich viel selbstbewusster gemacht. Das Gleiche gilt für Psychopathen. Welche verbotenen Techniken werden Sie in einer kritischen Situation anwenden? Aber die ganze Geschichte hat zunächst eine gute Nachricht. Die meisten Psychopathen in der Wirtschaft sind sozialisierte Psychopathen. Da sie nicht im Gefängnis, sondern im Geschäft sind, bedeutet das, dass sie zumindest einige von Staat und Gesellschaft aufgestellte Spielregeln noch anerkennen und nach ihnen spielen können. So wie er Ihre Schwachstellen kennt, sollten Sie auch seine studieren. Dies wird Ihr Werkzeug für die Interaktion mit einem psychopathischen Gegner sein. Das Wichtigste, was Sie bedenken sollten, ist, dass ein Psychopath unheilbar ist und nicht geändert werden kann. Du solltest ihm nicht vertrauen und dich auch nicht mit ihnen anfreunden, wenn sie so tun, als wären sie gute Kerle. Die zweite gute Nachricht ist, dass Psychopathen altern, ihr Hormonsystem altersbedingte Veränderungen erfährt und sie sich mit der Zeit beruhigen. Das bedeutet, dass sie mit der Zeit (aber wir sprechen hier von Jahren) weniger gefährlich werden. Die dritte gute Nachricht ist, dass Psychopathen sich ihrer Eigenschaften bewusst sind und oft verstehen, welche schädlichen Auswirkungen sie auf das Geschäft haben. Daher investieren sie viel Mühe in die Schulung von Mitarbeitern, die weniger schädlich mit den Interessengruppen interagieren. Mit diesen Mitarbeitern können Sie ganz normale Geschäftsbeziehungen aufbauen. Dies ist der Fall, wenn Sie nicht danach streben sollten, eine Beziehung zur Top-Person des Unternehmens aufzubauen. Wenn Sie einen Psychopathen treffen, sollten Sie sich unbedingt von ihm beraten lassen.