Vom Autor: In 30 Sekunden verrät deine Kleidung alles über dich, wer du bist. Mode hat damit nichts zu tun. Dies sind die Merkmale unserer Wahrnehmung, die funktionieren, ob es uns gefällt oder nicht. Heutzutage wird der Wahl der Kleidung große Aufmerksamkeit geschenkt. Die Programme „Modischer Satz“ und „Sofort ausziehen“ ermutigen uns, uns modisch und stilvoll zu kleiden. Welche Botschaft vermittelt unsere Kleidung und was sollten wir wissen, um den richtigen Eindruck von uns selbst hervorzurufen? Obwohl wir in einer Zeit des technischen Fortschritts leben, bleiben wir von Natur aus soziale „Tiere“. Es ist alles auf unser emotionales Gehirn zurückzuführen, eine grundlegende Struktur des Gehirns von Säugetieren, die vor etwa 50 Millionen Jahren begann, sich zu entwickeln. Es ist zu 98 % bei allen Säugetieren gleich – Katzen, Hunde, Delfine und Menschen. Er kontrolliert Emotionen, „liest“ Gesten und hört aufmerksam auf die Intonation. Seine Entscheidungen basieren auf dem Konzept „entweder/oder“. Es ist auch mit hierarchischen Beziehungen verbunden, bei denen es vor allem um Dominanz und Unterwerfung geht. Beobachten Sie, wie sich Primaten mit Dominanzproblemen auseinandersetzen, und Sie werden sofort erkennen, wie tiefgreifend unsere Gruppenverhaltensmuster sind. Das emotionale Gehirn konzentriert sich auf das Überleben der Gruppe, seine Reaktionen sind schnelles Handeln und dichotomes Denken: entweder/oder, schwarz/weiß, Freund/Fremd. Um sofortige Entscheidungen zu treffen, bezieht das emotionale Gehirn (limbisches System) Informationen zu 55 % aus der visuellen Wahrnehmung, zu 38 % aus der Klangfarbe der Stimme und nur 7 % reagiert auf die Essenz der Botschaft selbst. Was hat Kleidung damit zu tun? ? Wie Sie richtig vermutet haben, sind unser Aussehen: Frisur, Make-up, Kleidung, Schuhe und Accessoires „Fell“ und „Krallen“ im Bereich der unbewussten Wahrnehmung anderer Menschen. Der Wahrnehmungsaufbau ist Clip-basiert: In 30 Sekunden liest Ihr Gesprächspartner den Grad Ihrer Zuverlässigkeit, Kompetenz, sexuellen Zufriedenheit, den Grad Ihres Selbstwertgefühls und Ihren sozialen Status ab. Da wir in einem von Informationen überfluteten Umfeld leben, möchte niemand mehr Zeit damit verschwenden, herauszufinden, was für ein Mensch man ist. Die Schlussfolgerung ist einfach: Um gehört zu werden, muss man zuerst gesehen werden. Das hat jedoch nichts mit Mode und „was zu wem passt“ zu tun. Jede unserer Kleidungsstücke vermittelt eine Botschaft darüber, wer wir im Moment sind. Nicht umsonst habe ich den Satz im Moment betont, denn im Laufe des Tages kann ein Mensch viele Rollen wechseln: Morgens ist man ein kompetenter Spezialist, abends ist man „dein Typ“ oder eine in jeder Hinsicht angenehme Dame. Jeder Anlass hat seinen eigenen Kleidungsstil, der lautet: „Nimm mich als ...“ Fall aus der Praxis Eine junge Frau von etwa 30 Jahren kam zu meinem Termin, unzufrieden mit der Situation an ihrem Arbeitsplatz. Trotz ihrer Jugend war sie eine kompetente Fachkraft und bekleidete die Position der stellvertretenden Geschäftsführerin. Sie liebte ihre Arbeit, verbesserte ständig ihre Fähigkeiten, aber ihre Untergebenen sahen in ihr nur ein „hübsches“ Mädchen, weshalb sie ständig Schwierigkeiten hatte, Verantwortlichkeiten zu verwalten und zu verteilen. Ihre Frage lautete: „Was kann ich tun, damit meine Kollegen mich als Führungskraft ernst nehmen?“ Ich muss sagen, dass die Frau direkt nach der Arbeit zu mir kam. Sie trug einen wunderschönen leichten Rock mit einem spektakulären Schlitz an der Seite, eine elegante Bluse mit tiefem Ausschnitt und originellen Plastikschmuck an Hals und Ohren. Die Haare liegen locker über den Schultern und werden mit einer schönen blütenförmigen Haarnadel hochgesteckt. Sie sah fantastisch aus! Aber... nicht für die Arbeit. Ihr Auftreten faszinierte die männlichen Mitarbeiter um sie herum und lenkte ihre Gedanken über ihre Arbeitsbeziehungen hinaus. Ihr Auftritt vermittelte: „Ich bin eine wunderschöne Frau, bereit für Flirt und Intimität (diese Botschaft wurde durch den Ausschnitt und den Schlitz im Rock vermittelt). Ich bin jung (leichter, luftiger Stoff) und unerfahren (Plastikschmuck), romantisch (Blumenhaarspange) und bereit zur Unterwerfung (loses Haar).“ Es versteht sich von selbst, dass ihre tief in ihrem Inneren verborgenen beruflichen Qualitäten vor dem Hintergrund einer solch kraftvollen Botschaft unbemerkt blieben. Wo ist es: 7 % gegenüber 55 %! Linienführung und Stoffdichte. Kleidung im Business-Stil vermittelt Zuverlässigkeit und 04.07.2014