Aus irgendeinem Grund haben viele von uns Angst, Fehler zu machen. In jedem Bereich: bei der Arbeit, im Geschäft, in Beziehungen, in der Familie ... „Einen Fehler machen“ bedeutet für uns in erster Linie „zu scheitern“, „den Status des Abgelehnten oder Ungeliebten zu erlangen“ „das Gesicht in den Augen anderer verlieren“ und so weiter (im gleichen Sinne). Daher mag die Notwendigkeit, Misserfolge und Irrtümer zu vermeiden, natürlich erscheinen. Und wenn tatsächlich ein Fehler gemacht wurde, ist es sehr schwierig, ihn zuzugeben. Es ist einfacher, irgendjemandem die Schuld zu geben, aber nicht sich selbst. Paradox! Denn gleichzeitig ist uns allen bewusst, dass nur wer nichts tut, keine Fehler macht. Alle sind sich einig, dass jeder Fehler machen kann. Alle, aber nicht ich...? Ich schlage vor, sich daran zu erinnern, dass Fehler uns helfen, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und zu lernen. Nur wenn Sie einen Fehler machen, Ihren Fehler dann analysieren, Schlussfolgerungen für die Zukunft ziehen und das Ergebnis dieser Analyse in der Zukunft nutzen, können Sie sich wirklich weiterentwickeln und klüger werden. Aufgabe Nr. 1 besteht also darin, sich selbst zu erlauben, zu handeln und Fehler zu machen. Ich glaube, es wäre egoistisch, sich nur um die eigene Entwicklung zu kümmern und anderen zu verbieten, sich weiterzuentwickeln und ihre unschätzbaren Erfahrungen zu sammeln. Daher besteht Aufgabe Nummer 2 darin, den Menschen um Sie herum zu erlauben, Fehler zu machen. Was bedeutet es, „anderen Fehler machen zu lassen“? Das bedeutet, möglichst gelassen auf die Fehler anderer zu reagieren, ohne sie zu beleidigen, ohne sie abzuwerten, ohne sich von ihnen abzuwenden. Vor allem, wenn es um ein Kind geht. Sie werden ein viel effektiverer Elternteil und Erzieher sein, wenn Sie Ihre Kinder nicht für Fehler ausschimpfen, sondern sie in schwierigen Zeiten unterstützen und ihnen helfen, die richtigen Schlussfolgerungen zu ziehen und Lehren für die Zukunft zu ziehen. Und dann lernt Ihr Kind letztendlich, konstruktiv aus Krisen und ungünstigen Situationen herauszukommen. Aufgabe Nummer 3 besteht darin, zu lernen, Fehler zuzugeben. Erstens ist es nicht möglich, aus den Fehlern anderer etwas Wichtiges zu lernen, und um aus Ihren Fehlern zu lernen, müssen Sie sie zugeben und Verantwortung für Ihre Fehler übernehmen. Zweitens wird Ihre Bewertung höher sein, wenn Sie sich in Situationen, in denen sich herausstellt, dass Sie sich geirrt haben, würdevoll verhalten. Würdig, d.h. Geben Sie zu, dass Sie einen Fehler gemacht haben, anstatt zu versuchen, die Verantwortung auf die Umstände oder andere Menschen abzuwälzen. Denken Sie daran: Wenn Sie keine Fehler machen, bedeutet das: a) Sie tun nichts; oder b) sich nicht weiterentwickeln, nicht wachsen, nicht klüger werden.